□蘇報評論員

社會治理現代化是中國式現代化的重要內容，是增進人民福祉的基本保障。蘇州要在推進中國式現代化中走在前、做示范，就要不斷強化基層治理和民生保障，堅持“產城人”融合發展理念，努力打造一座面向所有人、為了所有人、成就所有人的人民城市，讓每一位生活在蘇州的人切實感受到“很有福氣”。

蘇州在推進現代化建設過程中需要提升社會治理水平，形成治理的特色，促進社會的和諧健康發展。作為一個服務人口超1600萬、外來人口超一半的城市，蘇州需要積極探索人口大市基層治理和民生保障有效途徑，把發展成果不斷轉化為生活品質，為全省乃至全國探索新實踐、提供新經驗。

當前，蘇州全力推進社會治理新提升，要積極創新治理方式，提升服務效能和人民群眾的獲得感、幸福感和安全感；要加快健全社會保障體系，健全就業促進機制和就業公共服務體系；要堅持和發展新時代“楓橋經驗”“浦江經驗”，完善社會治理體系，健全城鄉基層治理體系和鄉村治理協同推進機制，推進社會治理數字化，實現社會治理現代化新提升。

以民為本，要積極創新治理方式，提升服務效能和人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。人民群眾的實際需求，應是推進治理現代化的出發點和歸宿點，持續加強和創新社會治理，就是要及時發現和有效應對矛盾風險，更好保障國家安全和人民安居樂業，更好提升服務的水平和品質，當前要進一步完善社會治理體系，健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能。

以民為本，要加快健全社會保障體系，健全就業促進機制和就業公共服務體系。蘇州織密扎牢社會保障網，完善多層次基本養老服務體系和醫療保障體系，健全普惠安全的托育服務體系，統籌做好社會救助、社會福利、住房保障、退役軍人服務保障、婦女兒童權益保障和殘疾人福利保障等工作。就業是最基本的民生，蘇州要深入實施就業優先戰略，重點做好高校畢業生、退役軍人、農民工、城鄉就業困難人員等重點群體就業工作，通過“一人一檔一策”精準幫扶，助力重點群體高質量充分就業，鼓勵支持多渠道靈活就業和新就業形態發展。

以民為本，要堅持和發展新時代“楓橋經驗”“浦江經驗”，統籌發展與安全，完善社會治理體系，推進社會治理數字化。要以堅持和發展新時代“楓橋經驗”“浦江經驗”，健全城鄉基層治理體系和鄉村治理協同推進機制，推動治理重心下移、資源下沉，完善網格化管理、精細化服務、信息化支撐的基層治理平臺，暢通和規范群眾訴求表達、利益協調、權益保障通道。要提升數字政府、數字社會、智慧城市建設水平，以數字化賦能社會治理現代化。要推進應急管理體系和能力現代化，深入開展安全生產專項整治，全面排查風險隱患，提前做好各種應急準備，堅決防范重特大安全事故發生，切實維護人民生命財產安全和社會穩定。

蘇州在推進社會治理現代化方面創造了很多經驗，取得了一定的成效。當前，全面提升治理現代化水平，蘇州有條件也有責任做出新實踐，為推進中國式現代化創造新經驗、做出新示范。