蘇報訊（記者邵群）為助力企業構建科學合理的薪酬管理體系，進一步提升人才效能，蘇州市人社局舉辦今年薪酬指導服務月專項活動。即日起，企業可通過掃描二維碼報名，名額有限，先到先得。
今年，蘇州市企業薪酬調查緊扣先進制造業“1030”與服務業“1840”產業體系，覆蓋全市18個行業3354家企業的62.66萬名職工。此次專項活動將通過10場專場分享會，深度剖析今年蘇州市企業薪酬調查關鍵信息和最新成果，發布最新行業薪酬分位值，幫助企業精準掌握最新工資價位信息，合理確定崗位工資。
活動特別設置“用薪酬設計驅動人效”專題分享環節，結合企業案例，分享前沿實戰經驗，幫助企業構建高效薪酬績效管理體系。
需說明的是，工資指導價位對企業不具有強制性，可作為企業與職工開展工資集體協商的參考依據。
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